BDO Canada est fier d'annoncer qu'il se classe parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada pour 2025. C'est la quatrième année de suite que le cabinet reçoit cette distinction.
Le concours médiatique annuel des 100 meilleurs employeurs au Canada vise à reconnaître les employeurs qui mettent en place des programmes de ressources humaines et des politiques novatrices exceptionnels en milieu de travail. L'année 2025 marque la 25e édition de ce concours.
« Cet honneur témoigne des efforts délibérés et stratégiques que nous avons déployés pour offrir un bon équilibre travail-vie personnelle, favoriser le perfectionnement personnel et professionnel et encourager nos gens à être eux-mêmes chez BDO. Nous nous investissons auprès de nos employés et veillons à proposer à nos clients une combinaison unique de compétences professionnelles et d'attention sincère. »
Au cours de la dernière année, BDO Canada a lancé de nouvelles initiatives d'envergure visant à améliorer le bien-être, la satisfaction et l'engagement des employés, notamment celles-ci :
- Des programmes d'apprentissage et de perfectionnement conçus pour accélérer le développement des compétences acquises par l'expérience, faire progresser les capacités de leadership et renforcer les compétences de base;
- Un engagement à l'égard de l'innovation grâce à une culture de l'apprentissage et de la curiosité qui permet à nos gens de tirer parti des solutions technologiques pour améliorer leur travail;
- Un programme de santé et mieux-être (remboursement de dépenses pour du matériel de bureau à domicile et de l'équipement de conditionnement physique, entre autres) et le programme Faites ce que vous aimez (remboursement de dépenses liées à des activités personnelles);
- Cinq très longues fins de semaine pour que les employés puissent se changer les idées et prendre soin de leur santé et de leur bien-être;
- Ressources et politiques en santé mentale pour tous les membres du personnel de BDO;
- Soutien actif aux collectivités dans lesquelles nous vivons, travaillons et nous amusons par des partenariats et des commandites.
Le cabinet continue également à mettre l'accent sur la diversité, l'équité et l'inclusion pour créer un environnement de travail synonyme de sécurité, de soutien et d'acceptation pour tous.
« En appuyant divers volets de la vie et du perfectionnement de nos gens, nous favorisons l'épanouissement, le développement des compétences et le travail assidu au sein du cabinet. Nous nous réjouissons de cette récompense, et nous continuerons de soutenir une culture qui rend nos gens fiers de faire partie de notre équipe. »
Le choix des 100 meilleurs employeurs au Canada repose sur 8 critères :
Alors que BDO Canada se tourne vers l'avenir, nous continuons à miser sur nos succès et à proposer un milieu de travail où les employés peuvent vraiment réaliser leur plein potentiel.
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